集團(tuán)召開督查督辦工作座談會

9月29日，集團(tuán)召開督查督辦工作座談會，集團(tuán)黨委委員、紀(jì)委書記周旭東出席會議并講話。

會議解讀了《江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司督查督辦工作實施意見（試行）》，集團(tuán)相關(guān)部門就各自條線工作提出要求。

周旭東在講話中指出

督查工作事關(guān)全局、不可或缺。要堅持以問題為導(dǎo)向，聚焦督導(dǎo)過程中出現(xiàn)的問題和堵點，定期或不定期對督查人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提升督察人員發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力，強化信息扎口管理，為集團(tuán)的高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮好參謀作用。要健全完善督查網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，嚴(yán)把人員配置關(guān)，實行專人專崗，明確職責(zé)分工，形成垂直化管理體系，持續(xù)強化督查隊伍的政治意識、大局意識、執(zhí)行意識和服務(wù)意識，著力營造“有人抓、有人問、有人管”的良好工作氛圍。要加大考核獎懲力度，盡快健全相關(guān)工作細(xì)則，圍繞工作質(zhì)量和工作效果，從嚴(yán)推進(jìn)督查工作，發(fā)揮督查的“利劍”作用，以負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度，保障督查工作“實”而不虛，讓督查達(dá)到事半功倍的效果。