炎炎烈日，酷暑難耐，8月份以來(lái)，濱海港區一線(xiàn)員工頭頂炎日高溫，身穿工作服，忙碌穿梭于生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作之間，為保證碼頭生產(chǎn)工作的高效運轉，他們奮力拼搏，日夜兼程抓生產(chǎn)，迎“熱”而上、腳步不停、力度不減，念好“學(xué)、專(zhuān)、抓、精、促”“五字”訣，全力攻堅生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主陣營(yíng)。
在“學(xué)”字上下功夫
為強化和鞏固一線(xiàn)生產(chǎn)技術(shù)人員的技能水平，通過(guò)舉辦業(yè)務(wù)培訓班、“四全”專(zhuān)業(yè)輪講法，技術(shù)交流研討會(huì )，碼頭現場(chǎng)剖析會(huì )、每日班組晨會(huì )制度等多種形式，主動(dòng)開(kāi)展“互講、互學(xué)、互幫”活動(dòng)，推進(jìn)一線(xiàn)生產(chǎn)管理措施高效落實(shí)，確保每一名生產(chǎn)管理者能夠及時(shí)掌握新知識、新技術(shù)。
在“專(zhuān)”字上談思路
近日，一批名校優(yōu)生和集團掛職人員被分配到濱海港區進(jìn)行任職和鍛煉，按照鹽城港集團黨委的部署要求，濱海港區結合單位實(shí)際，注重發(fā)揮“知識領(lǐng)航”作用，研討審議學(xué)習方案，給他們定標準、提要求，讓他們深入碼頭一線(xiàn)，沉到碼頭一線(xiàn)，帶頭“領(lǐng)題”調研，并在生產(chǎn)現場(chǎng)展開(kāi)討論，切實(shí)解決生產(chǎn)工作中的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題。同時(shí)充分發(fā)揮黨員干部基層一線(xiàn)示范引領(lǐng)作用，形成員工學(xué)業(yè)務(wù)知識，掛職人員、名校優(yōu)生學(xué)技術(shù)技能的“聯(lián)動(dòng)”促學(xué)氛圍，激發(fā)了全體員工務(wù)實(shí)創(chuàng )新、奮力進(jìn)取、勇立潮頭的信心和勇氣。
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在“抓”字上動(dòng)真格
為盡快破解制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸問(wèn)題，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，濱海港區領(lǐng)導班子在“抓落實(shí)”上出實(shí)招、下重錘、鼓實(shí)勁。為推進(jìn)責任落實(shí)，全力挖掘增效潛能，按照年終目標任務(wù)，把生產(chǎn)與營(yíng)銷(xiāo)骨干人員進(jìn)行有機結合，加強協(xié)作團結，強化績(jì)效考核，成立了2個(gè)工作推進(jìn)小組，對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與攬貨業(yè)務(wù)工作制定了推進(jìn)措施，以正面激勵為主，與各小組負責人簽訂目標“定向”書(shū)，真正把工作責任落實(shí)下去，把工作任務(wù)分解下去，把壓力傳導到每一個(gè)班組、每一位員工，確保各項任務(wù)目標的完成。
在“精”字上開(kāi)腦筋
堅持精細化管理，抓好生產(chǎn)設備常態(tài)化維護與保養，有效提升生產(chǎn)效率，從嚴從細做好貨源的接續工作。針對生產(chǎn)過(guò)程中原有貨源需要及時(shí)接續等突出問(wèn)題，借鑒過(guò)去的成熟經(jīng)驗，通過(guò)前往兄弟單位進(jìn)行實(shí)地考察，結合自身實(shí)際，有針對性地改變攬貨策略，組織精干隊伍跑市場(chǎng)、找貨源，提高供貨渠道和能力，快速解決了貨源緊張的“腸梗阻”問(wèn)題。
在“促”字上做文章
用活激勵機制。在進(jìn)入三季度倒計時(shí)期，身在一線(xiàn)的干部職工，以時(shí)不我待的緊迫感，冒著(zhù)酷暑，頂著(zhù)烈日，兢兢業(yè)業(yè)，奉公奉獻。濱海港區時(shí)刻關(guān)心員工身心健康，每天堅持為一線(xiàn)員工送去綠豆湯、礦泉水和毛巾等防暑降溫用品，讓他們心無(wú)旁騖的在生產(chǎn)一線(xiàn)安心生產(chǎn)，一心撲在工作上，在政治上、待遇上激勵一線(xiàn)干部、員工干事創(chuàng )業(yè)，建立健全員工激勵保障機制，鼓勵一線(xiàn)員工更好發(fā)揮攻堅生力軍作用，讓實(shí)干苦干的一線(xiàn)員工有奔頭、有甜頭、有勁頭地干好本職。
