7月16日，集團召開(kāi)2024年上半年財務(wù)工作會(huì )議，以新《會(huì )計法》《公司法》等法規出臺為契機，全面回顧和分析集團2024年上半年財務(wù)工作情況，總結成果和經(jīng)驗，明確下半年的工作目標和計劃。集團黨委副書(shū)記、董事、總經(jīng)理陸帥出席會(huì )議并講話(huà)，集團副總經(jīng)理袁欣，財務(wù)條線(xiàn)全體工作人員參加。
會(huì )議圍繞“加強政策學(xué)習落實(shí)，強化財務(wù)業(yè)務(wù)水平”主題，講解新會(huì )計法、公司法中有關(guān)財務(wù)事項的重要修訂內容以及《公平競爭審查條例》《注冊資本登記管理制度》等相關(guān)政策，并宣讀財會(huì )人員管理辦法，正向傳導政策理論，促進(jìn)財務(wù)人員履職盡職能力提升。
會(huì )議通報了上半年財務(wù)條線(xiàn)工作情況，并詳細聽(tīng)取大豐港區、響水港區和港灣建設集團財務(wù)負責人就板塊財務(wù)工作情況的表態(tài)發(fā)言。會(huì )議指出，各板塊財務(wù)負責人要始終堅持問(wèn)題導向、目標導向、結果導向，從財務(wù)視角挖掘企業(yè)日常運營(yíng)中可能發(fā)生的潛在問(wèn)題，找準問(wèn)題結癥，做到對癥下藥，提供務(wù)實(shí)的財務(wù)思路、切實(shí)的整改措施，推動(dòng)財務(wù)工作質(zhì)效全面提升。
會(huì )議強調，一是要錨定全年經(jīng)營(yíng)目標，著(zhù)力抓好財務(wù)內部管理。要強化制度執行，財務(wù)條線(xiàn)全體人員要服從管理，履職盡責；要強化預算執行力度，咬定全年工作目標，細化措施，勇挑重任；要強化考核，明確獎懲，細化考核措施，通過(guò)考核形成合力。二是要堅持高質(zhì)高效，持續推進(jìn)財務(wù)信息化建設。要著(zhù)力提高已建財務(wù)系統的使用水平，實(shí)現系統“能用、實(shí)用、夠用”；要大力推進(jìn)財務(wù)共享，發(fā)揮財務(wù)從服務(wù)到監督再到支撐業(yè)務(wù)的職能；要穩步開(kāi)展司庫建設，做好規劃，提前實(shí)施，形成集團特色。三是要堅持底線(xiàn)思維，有效履行風(fēng)險防控職能。要抓好資金管理，提升資金保障能力；要著(zhù)眼源頭防控，提升業(yè)財融合能力；要強化部門(mén)協(xié)同，提高宏觀(guān)統籌能力，加強對重點(diǎn)單位、重點(diǎn)環(huán)節、重點(diǎn)時(shí)段的關(guān)注與指導。四是要搶抓隊伍建設，持續提升財務(wù)業(yè)務(wù)水平。要強化黨建引領(lǐng)，營(yíng)造積極向上的財務(wù)文化；要持續加強專(zhuān)業(yè)培訓，不斷提升處理復雜財務(wù)事務(wù)的能力；要用好財務(wù)統一管理優(yōu)勢，加強財務(wù)人員跨層級跨崗位交流輪崗，不斷提升財務(wù)人員綜合素質(zhì)。
此次會(huì )議，結合新公司法、新會(huì )計法出臺施行的政策宣貫，更好地發(fā)揮財務(wù)條線(xiàn)主觀(guān)能動(dòng)性，激發(fā)干事創(chuàng )業(yè)的濃厚氛圍，持續提升財務(wù)條線(xiàn)整體履職能力。
