5月19日晚，集團召開(kāi)業(yè)務(wù)集中學(xué)習交流會(huì )議，集團黨委委員、副總經(jīng)理夏立新主持會(huì )議。集團領(lǐng)導班子成員，集團機關(guān)全體工作人員參加。
會(huì )上，集團企業(yè)管理部及審計部相關(guān)同志分別圍繞國企改革三年行動(dòng)政策解讀和工程審計業(yè)務(wù)知識作專(zhuān)題講解。集團中層代表同志就學(xué)習相關(guān)主題文章，結合本職工作，現場(chǎng)作交流發(fā)言。
會(huì )議指出，要持續加大對授課時(shí)間的把控，多列出授課重點(diǎn)，豐富授課內容，并圍繞制度和業(yè)務(wù)知識中需要大家學(xué)習了解的共性?xún)热葸M(jìn)行著(zhù)重講解，切實(shí)用好用足授課時(shí)間。集團廣大干部職工要注重對平時(shí)工作的積累和總結，遇到工作難點(diǎn)、堵點(diǎn)主動(dòng)向領(lǐng)導請示、匯報，多向老同志學(xué)習和請教，多與同事交流和探討，通過(guò)及時(shí)發(fā)現、分析、處理日常工作中存在的問(wèn)題，不斷錘煉責任意識，提高工作水平，在解決本領(lǐng)恐慌的同時(shí)，進(jìn)一步處理好經(jīng)驗恐慌，努力成為一名本領(lǐng)高、經(jīng)驗足、能力強、工作細的國有企業(yè)機關(guān)員工。
會(huì )議強調，機關(guān)各部門(mén)要加強與各下屬單位的溝通，多傾聽(tīng)基層單位的聲音，詳細了解基層單位的工作情況，特別是在制定相關(guān)制度時(shí)，堅決杜絕閉門(mén)造車(chē)，多征求基層單位的意見(jiàn)和建議，充分結合各單位制度執行實(shí)際，切實(shí)增強制度執行的便捷性、科學(xué)性和可操作性。要加強機關(guān)各部門(mén)之間的溝通，主動(dòng)對工作中存在的共性問(wèn)題進(jìn)行探討，不斷提高工作效率和工作質(zhì)量。要加強與同事之間的溝通，牢固樹(shù)立集體意識和團結意識，在工作上互相理解、包容、支持、關(guān)心，不搞小動(dòng)作、不耍小聰明，努力做到坦誠相待，心往一處想、勁往一處使，形成強大工作合力，推動(dòng)鹽城港集團高質(zhì)量融合發(fā)展邁上新臺階。
會(huì )議指出，市委巡察工作正平穩進(jìn)行，要持續做好各類(lèi)材料的準備工作，強化規范言行舉止，時(shí)刻保持思想上高度重視、行動(dòng)上積極配合的工作作風(fēng)，確保在巡察各項工作有序推進(jìn)。正值集團成立兩周年之際，各單位要做好統籌協(xié)調，在安排好日常工作的同時(shí)，積極配合各類(lèi)活動(dòng)的開(kāi)展，確保本次文化藝術(shù)節辦出水平、辦得精彩。
