12月28日，集團召開(kāi)工會(huì )聯(lián)合會(huì )第一屆四次職工代表大會(huì )，來(lái)自集團機關(guān)、各（子）控公司、鹽城港引航站、保稅物流中心151名職工代表參加會(huì )議。集團黨委委員、董事、副總經(jīng)理、工會(huì )聯(lián)合會(huì )主席夏立新出席會(huì )議并講話(huà)，集團工會(huì )聯(lián)合會(huì )副主席戴禮娣主持會(huì )議。
會(huì )議聽(tīng)取并審議通過(guò)了《江蘇鹽城港控股集團有限公司管理人員薪酬管理暫行辦法（草案）》、《江蘇鹽城港控股集團有限公司企業(yè)年金方案》、《江蘇鹽城港控股集團有限公司員工假期管理辦法（試行）》、《江蘇鹽城港控股集團有限公司員工獎懲管理辦法》。
夏立新在講話(huà)中指出，集團工會(huì )要強化政治大局意識，以“學(xué)習強企、凝聚硬核”活動(dòng)為載體，深學(xué)細研篤行習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，特別是習近平總書(shū)記“七一”重要講話(huà)精神和關(guān)于工人階級和工會(huì )工作的重要論述，持續提高理論素養和政治站位，加強職工的思想政治工作，筑牢廣大職工同心同德、團結奮進(jìn)的思想基礎，切實(shí)維護職工隊伍的團結穩定，引導廣大職工堅定不移聽(tīng)黨話(huà)、矢志不渝跟黨走。要強化責任意識，緊緊圍繞“服務(wù)職工”的工作要求，切實(shí)實(shí)現好、維護好、發(fā)展好廣大職工群眾的切身利益；調動(dòng)好、發(fā)揮好、保護好廣大職工的積極性和創(chuàng )造性；更進(jìn)一步協(xié)調好、溝通好、保持好職工隊伍的協(xié)調和統一，勞動(dòng)隊伍的和諧和穩定，努力維護集團健康有序的發(fā)展環(huán)境。要強化擔當意識，要以服務(wù)集團中心工作為主線(xiàn)，找準定位，自覺(jué)地把工會(huì )工作納入集團發(fā)展大局，組織和引導職工積極開(kāi)展技術(shù)革新、崗位練兵和勞動(dòng)競賽活動(dòng)；從工作實(shí)踐中發(fā)現、培養和樹(shù)立先進(jìn)典型，充分發(fā)揮示范帶頭作用，全面興起集團內“比學(xué)趕幫超”的熱烈氛圍，充分凝聚廣大職工的力量和智慧，助推集團又好又快發(fā)展。
