鹽城港集團黨委堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指引，深入學(xué)習貫徹黨的二十大會(huì )議精神，圍繞“五聚焦五落實(shí)”深化提升行動(dòng)的具體要求，貫徹執行“強黨建、促發(fā)展、防風(fēng)險”重要指示，堅持以“黨建領(lǐng)航”為統領(lǐng)，深入推進(jìn)集團基層黨組織標準化建設，推動(dòng)基層黨建工作提質(zhì)增效，切實(shí)把成果轉換為提升黨群工作水平的動(dòng)力。
自2023年1月起，將對“基層黨組織標準化建設”項目建設成效進(jìn)行集中巡展
曬亮點(diǎn)、比成效、找差距、促發(fā)展，營(yíng)造奮勇?tīng)幭?、比學(xué)趕超的濃厚氛圍，不斷擴大“基層黨組織標準化建設”項目成果的示范引領(lǐng)效應。
今天推出第七期，讓我們看看有哪些亮點(diǎn)？
鹽城港濱海港開(kāi)發(fā)集團黨總支
落實(shí)管黨治黨責任 ?從“嚴”字上抓規范
堅持以上率下，層層傳導壓力，縱向到底、橫向到邊的責任體系不斷完善，建立從嚴治黨責任清單。推動(dòng)黨組織一級抓一級、層層抓落實(shí)，把管黨治黨責任一貫到底。黨組織政治建設首責不斷夯實(shí)，組織學(xué)習二十大報告20余次， 自覺(jué)履行起“兩個(gè)維護”的重大政治責任，堅持鹽城港集團黨委重大決策部署到哪里，監督檢查就跟進(jìn)到哪里。自覺(jué)履行“一崗雙責”主體責任，召開(kāi)黨風(fēng)廉政專(zhuān)題會(huì )議4次，意識形態(tài)專(zhuān)題會(huì )議3次，統籌“三位一體一穩”和經(jīng)濟發(fā)展同布置同落實(shí)，確保黨中央政令暢通。紀檢辦全年共排查相關(guān)問(wèn)題7項，及時(shí)開(kāi)展批評教育，達到立查立改。明確“三重一大”重大事項議事制度，召開(kāi)黨總支“三重一大”前置會(huì )議16次，召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì )2次，開(kāi)展黨員干部談心談話(huà)6次，對市委巡察反饋問(wèn)題已全部整改到位。健全責任落實(shí)情況報告、述責述廉、檢查考核等督查機制，多措并舉，推動(dòng)基層黨組織按期換屆常態(tài)化、規范化。對財務(wù)“三資”管理等領(lǐng)域中的細則問(wèn)題提出更高標準、更嚴要求。推動(dòng)談話(huà)、約談從“隨意”到“規范”，從“偶爾”到“經(jīng)?！?。把主體責任、監督責任、第一責任人責任和“一崗雙責”聯(lián)動(dòng)起來(lái)。面對面傳導壓力，推動(dòng)管黨治黨責任落實(shí)，促進(jìn)各類(lèi)監督貫通協(xié)調，形成治黨常態(tài)長(cháng)效監督合力。
強化思想政治引領(lǐng) ?從“學(xué) ”字上下功夫
2022年，濱海港集團黨總支堅持以學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神為主線(xiàn)，聚焦經(jīng)濟發(fā)展主責主業(yè)，推進(jìn)黨建引領(lǐng)不斷提升，管黨治黨不斷深化，圍繞“學(xué)、看、講、寫(xiě)、宣、思、踐”七字做文章，認真學(xué)習貫徹落實(shí)鹽城港集團黨委重要會(huì )議精神和工作部署，結合《基層黨組織標準化建設》標準創(chuàng )建，首先訂制圖書(shū)雜志600多本和歷代偉人選集15套供黨員干部認真學(xué)習，通過(guò)學(xué)習，黨員干部已撰寫(xiě)學(xué)習心得累計75篇；同時(shí)黨總支還與濱海港港航支部、駐地部隊黨組織開(kāi)展支部聯(lián)建、軍企共建等4期，濱海港區采取形式多樣、內容豐富、針對性強的方式方法，推進(jìn)基層黨組織標準化建設工作有聲有色。
強化組織紀律建設 ?從“貫”字上抓落實(shí)
????始終堅持“一崗雙責”制度，充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導核心作用。把堅持“三會(huì )?課”制度作為嚴格黨的組織生活的首要內容，共組織召開(kāi)黨支部大會(huì )12次，組織生活會(huì )1次。完善了黨支部的換屆選舉。在黨員的“評定升”活動(dòng)中能及時(shí)評出先進(jìn)、后進(jìn)，定出等級，找出差距不足，明確目標方向；對包括支部各項制度在內的35項日常管理制度全部規章立矩，規劃上墻；今年嚴格按照新黨員的標準要求嚴卡關(guān)口，發(fā)展1名新黨員，在黨費收繳上按月及時(shí)收取上繳集團黨委。同時(shí)能落實(shí)好所有規章制度的保障工作。做到責任明確、領(lǐng)導有力、運轉有序、落實(shí)到位。同時(shí)積極探索黨員分類(lèi)管理制度，建立一套完整的黨員教育管理范本。
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意識形態(tài)教育 ?從“宣”字上引方向
????成立領(lǐng)導小組，制定周密的工作規劃，簽訂意識形態(tài)責任書(shū)22份。利用班子會(huì )議專(zhuān)題研究意識形態(tài)工作4次，開(kāi)展各類(lèi)宣講活動(dòng)9場(chǎng)次，選塑2名先進(jìn)典型，積極開(kāi)展職工向先進(jìn)學(xué)習活動(dòng)；利用微信和電子顯示屏開(kāi)展意識形態(tài)專(zhuān)題宣傳，積極向鹽城港集團投稿58篇，教育引導黨員干部深刻領(lǐng)會(huì )“兩個(gè)確立”的決定性意義，不斷增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”，始終在政治上、思想上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。
強化黨風(fēng)廉政建設??從“廉”字上重防范
成立黨風(fēng)廉政建設領(lǐng)導小組，制定完善工作計劃，深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設風(fēng)險源點(diǎn)排查16處、完善財務(wù)管理、項目工程廉政防范體系。與2名領(lǐng)導班子和8名部門(mén)主要負責人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)》。支部書(shū)記開(kāi)展廉政上黨課3次，利用520開(kāi)展實(shí)地上黨課1次。組織黨員、干部收看《覺(jué)醒年代》《挖空心思以權謀私》等4部警示教育片。濱海港區黨總支全面營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，把權力制約的“鐵籠子”扎得牢實(shí)，推進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設管理常態(tài)化、長(cháng)效化。
聚焦活動(dòng)方式方法??從“牌”字上亮特色
持續鞏固“黨建領(lǐng)航、經(jīng)營(yíng)興航”年活動(dòng)成果，持續深化作風(fēng)建設，圍繞集團"紅色之錨"黨建品牌，結合港區主責主業(yè)，聚力打造"惠企先鋒"黨建子品牌。成立組織網(wǎng)絡(luò )，制定“惠企先鋒”品牌創(chuàng )塑標準，圍繞黨建品牌“一企一品”創(chuàng )建，以“三亮三比”為活動(dòng)中心，開(kāi)展勞動(dòng)競賽2次，創(chuàng )新活動(dòng)內涵，用品牌效應推動(dòng)濱海港區經(jīng)濟高質(zhì)量地發(fā)展。通過(guò)“三位一體”工作的持續開(kāi)展，實(shí)現全年安全生產(chǎn)無(wú)事故目標。開(kāi)展安全演練和培訓達28次。開(kāi)展辦公標準化和“五型機關(guān)”創(chuàng )建活動(dòng)2次。組建黨員先鋒隊1支、青年突擊隊1支、志愿服務(wù)隊1支，赴射陽(yáng)等地開(kāi)展黨史學(xué)習教育2次，常態(tài)化開(kāi)展“讓黨旗飄一線(xiàn)、讓黨員戰一線(xiàn)、讓堡壘筑一線(xiàn)”活動(dòng)。
建立工會(huì )和工青團組織網(wǎng)絡(luò )，選派優(yōu)秀青年骨干擔任工會(huì )主席和團支部書(shū)記，積極參加集團工會(huì )、共青團組織的各項有益活動(dòng)，港區內重大節日組織職工參與文體活動(dòng)8次。2022年濱海港區參加集團第二屆職工文化藝術(shù)節有30余人，10余名優(yōu)秀青年受到鹽城港集團表彰，5人在50天大比武中獲得先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號；4名共產(chǎn)黨員，1名黨務(wù)工作者受到鹽城港集團黨委的七一表彰，1名女職工被評為濱海港優(yōu)秀共青團員。
浩瀚滄海源于細流，千里之行始于足下，偉大事業(yè)總是始于奮斗、成于堅守，鹽城港集團將緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周?chē)?，高舉中國特色社會(huì )主義偉大旗幟，牢記空談?wù)`國、實(shí)干興邦的殷殷囑托，全面貫徹市委各項決策部署，同舟共濟、同甘共苦，埋頭苦干、奮勇前進(jìn)，乘勢而上推動(dòng)鹽城港航事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展邁向新水平，為譜寫(xiě)中國式現代化鹽城新篇章貢獻港口力量！
策劃：集團黨群工作部
供稿：鹽城港濱海港開(kāi)發(fā)集團
